L.I.S.A. staff-development – Change-management

In a two-day management game we worked through how changes can theoretically affect a system. The results were talked through in a further afternoon. One of the results was the development of a vision statement, a mission statement and values of the L.I.S.A.

In einem zweitägigen Planspiel wurde erarbeitet, wie sich Veränderungen in einem System theoretisch auswirken können. Die Resultate wurden in einem weiteren Nachmittag nachbesprochen. Ergebnisse waren unter anderem die Erstellung und Implementierung von Vision Statement, Mission Statement und Werten an der L.I.S.A.